23歲的吳強是蘇州的一名「富三代」，11月4日深夜，因為爺爺一再勸告，要他放棄所鍾愛的動漫，為繼承家業作準備時，吳強不願意，憤而自斷4指以明志。結果引起中國大陸網民熱烈討論，是否非要強迫富二代、富三代接班？

    　富三代自斷手指向整個家族表達強烈不願接班的決心，引起社會廣泛的討論與議論。但對不少企業而言，這其中同時蘊藏龐大的商機。

    　這些業者認為，這是當前大陸社會普遍存在的富二代、富三代的「孤獨商機」，只要破解富二代、富三代內心長久深藏的孤獨與孤單感，就可能掌握許多明日CEO的錢脈。

    　中國興起富二代、富三代培訓班風潮，儘管各大學都號稱師資都是世界知名的教授，採取導師制的方式來親自教授家族企業治理之道，每個富二代一年要花至少新台幣100萬元來接受培訓。但是他們最需要的是心理教育，因為他們的成長過程太孤獨了。

    　這群從小就被視為家族企業接班人的富二代、富三代，對於如何管理治理公司早已有概念，他們到培訓班上課最渴望的就是交朋友，交換彼此很相近的成長過程，因為在培訓班上他們能找到同類，從小就被要求將來需負擔家族企業的接班人，讓他們的成長歷程比別人更孤獨。上海某培訓機構提供的一幅畫，一位富二代女生在接受心理培訓時，把自己想像成一條魚，她說自己很孤獨，只有一條小魚站在她一邊，而與其他小魚的來往很少。相關授課老師解釋，從畫作上來看，小女生平時與外界交往少，缺乏交際信心。

    　孤獨會帶來龐大的商機。許多培訓班就打著專為富二代量身訂做，因人施教，從心理上一步一步帶領富二代能發自內心地願意成為家族企業未來掌門人，所以在培訓過程中盡量讓富二代沉浸在快樂歡愉的氣氛，不要讓這群明日的CEO還未上戰場，就想遠離戰場。